Wil jij als Bedrijfsleider een sleutelrol spelen in de professionalisering van onze organisatie? Bij Breman Kampen zoeken we een daadkrachtige leider met een scherp oog voor procesoptimalisatie, bouworganisatie en teamontwikkeling. Heb jij ervaring in de installatiesector (bouwervaring is een pre), ben je analytisch en leid je jouw team naar een hoger niveau door hen te begeleiden en actief met hen aan de slag te gaan? Dan is dit jouw kans om impact te maken! Lees snel verder.

Waarom kiezen voor deze baan?

• Uitdagende leiderschapsrol: Jij helpt Breman Kampen groeien naar een gestructureerde en professionele organisatie.
• Directe invloed op productie en procesoptimalisatie: Jouw beslissingen zijn bepalend voor het succes van de productieafdelingen van onze organisatie.
• Werken bij een stabiel en innovatief familiebedrijf: Breman bestaat al bijna 100 jaar en blijft zich ontwikkelen in duurzame installaties en bouwtechnieken.

Wat ga je doen?
Als Bedrijfsleider ben je in lijn verantwoordelijk voor projectleiders en alle uitvoeringsteams en zorg je voor het stroomlijnen en verbeteren van onze productieafdelingen. Jij werkt nauw samen met projectleiders en uitvoerders en zorgt ervoor dat planningen, logistiek en kwaliteit gewaarborgd blijven. Je bent veel op locatie en op kantoor, en helpt je team niet alleen met strategie, maar ook met praktische ondersteuning.

• Bouwvoorbereiding en -planning optimaliseren: Zorg dat projecten efficiënt en zonder vertraging verlopen.
• Procesverbeteringen doorvoeren: Borgt dat afspraken nagekomen worden en draagt zorg voor een lerende organisatie om continu te verbeteren.
• Teamontwikkeling en coaching: Begeleid en ondersteun uitvoerders en projectleiders, zodat zij optimaal kunnen functioneren.
• Kwaliteits- en veiligheidsborging: Werk volgens afgesproken standaarden en draag bij aan een veilige werkomgeving.
• Onderdeel van het MT: Je draagt actief bij aan het bepalen en realiseren van de strategische koers van Breman Kampen.

Wat neem je mee?

• Minimaal 5 jaar ervaring in een senior leidinggevende functie binnen de installatiesector (bouwervaring is een pre).
• Kennis van bouwprocessen, planningen en logistieke structuren.
• Ervaring met het optimaliseren van processen en het implementeren van efficiënte werkwijzen.
• Een sterke combinatie van praktische hands-on mentaliteit en theoretisch inzicht.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden; je coacht, motiveert en stuurt bij waar nodig.
• Vermogen om structuur aan te brengen en afspraken strikt na te leven.

Welke energie krijg je van ons?
Bij Breman heb je het goed voor elkaar! We bieden jou:

• Een aantrekkelijk salaris, afgestemd op jouw ervaring en een winstregeling.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen (bij een fulltime dienstverband).
• Sterke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en een maandelijks budget voor persoonlijke ontwikkeling.
• Ruimte voor groei en ontwikkeling, via opleidingen, trainingen en ons E-learning platform.
• Een betrokken en hecht team, waarin samenwerking en innovatie centraal staan.
• Leuke bedrijfsuitjes en evenementen, waaronder het jaarlijkse landelijke Breman Feest!
• In 2025 vieren we ons 100-jarig bestaan, een historisch moment dat we groots vieren met al onze medewerkers!

Over Breman Kampen
Breman Kampen is één van de drie renovatiebedrijven binnen de Breman Installatiegroep. Wij zijn gespecialiseerd in grootschalige woningrenovaties, kantoortransformaties en zonnepaneleninstallaties. Onze cultuur is nuchter, praktisch en mensgericht: wij werken mét en vóór de mensen, maar zorgen er ook voor dat er altijd geleverd wordt.

Ben je enthousiast geworden? Kom in actie!
Wil jij bijdragen aan de groei en professionalisering van Breman Kampen? Solliciteer direct! Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem contact op met Robbert Veenstra, Recruitment Specialist bij Breman Installatiegroep. Je kunt hem bereiken via WhatsApp, telefoon of e-mail door op één van de onderstaande links te klikken.

Bij Breman geloven we in direct contact met onze kandidaten. Daarom werken we voor deze vacature niet samen met externe bureaus. Kandidaten die zonder overleg worden aangedragen, behandelen we als eigen sollicitanten.